Publicado en 11/22/2024
Supervisor Regional de Seguridad – Este de Canadá
Supervisor Regional de Seguridad
Túnel
Por proyectos, a tiempo completo
Concord, ON
¿Tienes poder para detener toda una obra si ves algo inseguro?
Nosotros sí.
Utilizar una grúa de 20 toneladas para mover un segmento de tubería de 2 toneladas es muy parecido a intentar que un tigre haga un truco: es realmente impresionante, pero todo el mundo puede ver que hay un millón de maneras de que esto salga mal.
Por eso Michels da a cada empleado una Moneda de Promesa Mi.
Cuando ven algo inseguro, ya sea en la oficina, en una obra o en un almacén de equipos, se espera que tiren la moneda para que todo el mundo sepa que hay un problema.
No sólo estás facultado para garantizar que todos lleguen a casa al final de una dura jornada, sino que se espera que lo hagas realidad, independientemente de tu cargo o función.
Eso es lo que significa seriamente seguro.
Michels Canada potencia tu crecimiento personal y profesional, equipándote con las herramientas y el apoyo necesarios para crear soluciones impactantes que den forma a un futuro mejor para los demás.
Sobre nosotros:
Michels Canada es un contratista general reconocido a nivel nacional en construcción de energía, infraestructuras y electricidad con sede en Nisku, Alberta, y oficinas en Columbia Británica y Ontario. Formamos parte de la Familia de Empresas Michels.
La Familia de Empresas Michels es una empresa constructora global de propiedad privada con operaciones en Norteamérica, Australia, Singapur y Alemania. Tiene su sede central en Brownsville, Wisconsin, EEUU.
DESCRIPCIÓN
El Supervisor Regional de Seguridad para el Este de Canadá supervisará la aplicación de la seguridad en los proyectos de Ontario, garantizando el mantenimiento de las normas de seguridad. Con base en nuestra oficina de Concord, el puesto implica viajar a las obras de los proyectos en las regiones de York, Peel y Lakeshore. Se admiten modalidades de trabajo flexibles, como el trabajo ocasional desde casa si es necesario por necesidades personales o situacionales.
RESPONSABILIDADES
REQUISITOS
HABILIDADES/CUALIFICACIONES DESEADAS
IDIOMAS
BENEFICIOS
El rango salarial objetivo: de 100.000 a 115.000 $ CAD anuales. El salario inicial se determina en función de los conocimientos, la experiencia y la equidad interna del candidato seleccionado. Ofrecemos un trabajo significativo y estimulante, y un entorno atractivo y de colaboración. Para más información sobre nuestra empresa, visite nuestro sitio web en www.michelscanada.com
Agradecemos a todos los solicitantes su interés; sin embargo, sólo nos pondremos en contacto con aquellos que estén siendo considerados.
Para otras oportunidades en Michels Canada, únete a nosotros en https://www.michelscanada.com/jobs/apply/
Nuestro compromiso es crear una plantilla diversa y una cultura integradora. Estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán tenidos en cuenta para el empleo independientemente de su raza, color, religión, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes, reglamentos u ordenanzas aplicables. Si necesitas ayuda y/o un ajuste razonable debido a una discapacidad durante la solicitud o el proceso de contratación, envíanos un correo electrónico a: careers@michelscanada.com
**Alerta de fraude
Ha llegado a conocimiento de Michels Canada que solicitantes de empleo han recibido falsas ofertas de empleo de personas u organizaciones que se hacen pasar por Michels Canada.
Por favor, ten en cuenta estos importantes consejos:
– Michels Canada no exige pago alguno a ninguna persona que busque empleo en ningún momento del proceso de reclutamiento y/o selección.
– Toda la correspondencia electrónica de contratación procede de direcciones de correo electrónico que muestran la ortografía correcta del nombre de nuestra empresa: @michelscanada.com
– Las ofertas formales de empleo sólo se realizan una vez finalizado el proceso de contratación y selección.
Los datos personales y bancarios NO se recopilan hasta que nuestro equipo de RR.HH. te haya incorporado personalmente.
– No hacemos ofertas formales de empleo ni formalizamos acuerdos de empleo a través de mensajes de texto, redes sociales, sitios web de ofertas de empleo o plataformas de chat social.
Nos tomamos este asunto en serio y estamos trabajando con las autoridades competentes.
Por favor, mantente alerta sobre este asunto e informa de cualquier alcance sospechoso a tus autoridades locales y envía por correo electrónico cualquier preocupación a hrcompliance@michelscanada.com. Nota: no se tendrán en cuenta los currículos enviados a este correo electrónico; envíe su solicitud directamente a nuestras ofertas de empleo actuales en https://www.michelscanada.com/jobs/apply.