Regionaler Sicherheitsbeauftragter – Westkanada

Regionaler Sicherheitsbeauftragter
Tunnelbau
Projektbezogen, Vollzeit
Coquitlam, BC

Haben Sie die Macht, eine ganze Baustelle zu stoppen, wenn Sie etwas Unsicheres sehen?
Wir schon.

Einen 20-Tonnen-Kran zu benutzen, um ein 2-Tonnen-Rohrsegment zu bewegen, ist in etwa so, als würde man versuchen, einen Tiger dazu zu bringen, ein Kunststück zu machen: Es ist wirklich beeindruckend, aber jeder kann sehen, dass es eine Million Möglichkeiten gibt, wie das schief gehen kann.
Aus diesem Grund gibt Michels jedem einzelnen Mitarbeiter eine Mi Promise Coin.
Wenn sie etwas sehen, das unsicher ist, sei es im Büro, auf einer Baustelle oder in einem Gerätelager, wird von ihnen erwartet, dass sie die Münze hinwerfen, damit jeder weiß, dass es ein Problem gibt.
Sie sind nicht nur dazu befugt, dafür zu sorgen, dass jeder am Ende eines anstrengenden Tages nach Hause kommt, sondern es wird von Ihnen erwartet, dass Sie das auch wirklich tun, unabhängig von Ihrer Funktion oder Rolle.
Das ist es, was ernsthaft sicher bedeutet.

Michels Canada fördert Ihr persönliches und berufliches Wachstum und stattet Sie mit den Werkzeugen und der Unterstützung aus, die Sie benötigen, um wirkungsvolle Lösungen zu schaffen, die eine bessere Zukunft für andere ermöglichen. 

Über uns:
Michels Canada ist ein landesweit anerkannter Generalunternehmer im Energie-, Infrastruktur- und Kraftwerksbau mit Sitz in Nisku, Alberta, und Niederlassungen in British Columbia und Ontario. Wir sind Teil der Michels Family of Companies. 

Die Michels Family of Companies ist ein globales Bauunternehmen in Privatbesitz mit Niederlassungen in Nordamerika, Australien, Singapur und Deutschland. Der Hauptsitz befindet sich in Brownsville, Wisconsin, USA. 
 
BESCHREIBUNG
Der Regionale Sicherheitsbeauftragte für Westkanada wird Projekte in BC unterstützen, indem er die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen überwacht, Projektteams berät und die Einhaltung von HSE-Standards sicherstellt. Sie arbeiten hauptsächlich in unserem Büro in Coquitlam, müssen aber auch zu Projektstandorten in ganz BC reisen, darunter Salmon Arm, Richmond, Maple Ridge und Squamish. Flexible Arbeitsvereinbarungen, wie z.B. gelegentliches Arbeiten von zu Hause aus, werden unterstützt, wenn dies aus persönlichen oder situativen Gründen erforderlich ist.
 
VERANTWORTLICHKEITEN

Führen und unterstützen Sie das Projektmanagement und die Sicherheitsteams, um die HSE-Ziele zu erreichen und die kontinuierliche Verbesserung der Sicherheit am Arbeitsplatz zu fördern.

Führen Sie Standortbesuche durch, um die Einhaltung der HSE-Richtlinien, -Verfahren und der geltenden Vorschriften sicherzustellen.

Sie leiten Untersuchungen von Vorfällen und Ursachenanalysen und sorgen für eine rechtzeitige Berichterstattung und die Umsetzung von Abhilfemaßnahmen.

Unterstützen Sie die Entwicklung und Durchführung von standortspezifischen Sicherheitsplänen, Einweisungen und Schulungsprogrammen.

Sie fungieren als wichtige Verbindungsperson zwischen den Teams vor Ort und dem HSE-Manager und berichten über die Sicherheitsleistung und den Bedarf des Projekts.

Arbeiten Sie eng mit dem HSE-Manager zusammen, um die regionalen Sicherheitsanstrengungen mit den Unternehmenszielen in Einklang zu bringen.

Beraten, unterstützen und begleiten Sie die Sicherheits- und Managementteams von Projekten, um die HSE-Anforderungen des Kunden zu verstehen.

Dienen Sie als Kundenkontakt für HSE-bezogene Fragen vor Ort, indem Sie positive Kundenbeziehungen und Partnerschaften fördern.

Erläutern Sie GSU-Konzepte, beeinflussen Sie andere, damit diese einen Standpunkt einnehmen, und stimmen Sie GSU- und Betriebsziele aufeinander ab, damit sie sich gegenseitig unterstützen.

Kommunizieren Sie mit dem Projektmanagement und der Aufsicht, bauen Sie Beziehungen auf, um Einfluss zu nehmen, Mentoren zu finden und technischen Rat zu geben.

Reisen Sie bei Bedarf zu Projektstandorten in ganz Britisch-Kolumbien und sorgen Sie für eine konsistente HSE-Aufsicht und Unterstützung.

VORAUSSETZUNGEN

Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich HSE, vorzugsweise im Baugewerbe, bei Bauarbeiten oder Infrastrukturprojekten.

Eine Zertifizierung im Bereich Sicherheit (z.B. CRSP, CHSC oder gleichwertig) wird bevorzugt.

Gute Kenntnisse der BC-Sicherheitsvorschriften und -standards.

Ausgezeichnete Kommunikations-, Organisations- und Führungsfähigkeiten.

Bereitschaft zu ausgedehnten Reisen innerhalb von BC.

Gültiger Führerschein und die Fähigkeit, je nach Bedarf flexibel zu arbeiten.

GEWÜNSCHTE FÄHIGKEITEN/QUALIFIKATIONEN

Eine CRSP-Zertifizierung (Canadian Registered Safety Professional) oder eine ähnliche Bezeichnung ist von Vorteil.

Erfahrung in der Arbeit an Joint-Venture-Projekten ist von Vorteil.

SPRACHEN

Sie müssen in der Lage sein, mündlich und schriftlich (handschriftlich und digital) in Englisch zu kommunizieren.

BENEFITS
Die angestrebte Gehaltsspanne: $100.000 bis $115.000 CAD pro Jahr.  Das Einstiegsgehalt wird auf der Grundlage der Kenntnisse und Erfahrungen des erfolgreichen Bewerbers sowie der internen Gerechtigkeit festgelegt. Wir bieten Ihnen eine sinnvolle und herausfordernde Arbeit und ein ansprechendes und kooperatives Umfeld. Für weitere Informationen über unser Unternehmen besuchen Sie bitte unsere Website unter www.michelscanada.com

Wir danken allen Bewerbern für ihr Interesse; allerdings werden nur diejenigen kontaktiert, die in Frage kommen.
Weitere Stellenangebote bei Michels Canada finden Sie unter  https://www.michelscanada.com/jobs/apply/

Wir haben uns verpflichtet, eine vielfältige Belegschaft und eine integrative Kultur zu schaffen. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Alle Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, genetischer Veranlagung, Behinderung, Alter, Veteranenstatus oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften oder Verordnungen geschützten Merkmalen für eine Einstellung berücksichtigt. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung während des Bewerbungs- oder Einstellungsverfahrens Unterstützung und/oder eine angemessene Vorkehrung benötigen, senden Sie uns bitte eine E-Mail an: careers@michelscanada.com

 
**Betrugswarnung
 Michels Canada ist darauf aufmerksam geworden, dass Arbeitssuchende falsche Stellenangebote von Personen oder Organisationen erhalten haben, die sich als Michels Canada ausgeben.
Bitte beachten Sie diese wichtigen Hinweise:
–  Michels Canada verlangt zu keinem Zeitpunkt des Einstellungs- und/oder Auswahlverfahrens eine Bezahlung von den Bewerbern.
–  Alle E-Mail-Korrespondenz zur Personalbeschaffung kommt von E-Mail-Adressen, die die korrekte Schreibweise unseres Firmennamens enthalten: @michelscanada.com
–  Ein offizielles Stellenangebot wird erst nach Abschluss des Einstellungs- und Auswahlverfahrens unterbreitet.
Persönliche Daten und Bankinformationen werden NICHT erfasst, bevor Sie nicht von unserem HR-Team persönlich aufgenommen wurden.
–  Über Textnachrichten, soziale Medien, Stellenausschreibungs-Websites oder soziale Chat-Plattformen unterbreiten wir keine förmlichen Beschäftigungsangebote und schließen keine Arbeitsverträge ab.

Wir nehmen diese Angelegenheit ernst und arbeiten mit den zuständigen Behörden zusammen.
Bitte bleiben Sie in dieser Angelegenheit wachsam und melden Sie verdächtige Einsätze Ihren örtlichen Behörden und senden Sie Ihre Bedenken per E-Mail an  hrcompliance@michelscanada.com. Hinweis: Lebensläufe, die an diese E-Mail geschickt werden, können nicht berücksichtigt werden; bitte bewerben Sie sich direkt auf unsere aktuellen Stellenangebote unter https://www.michelscanada.com/jobs/apply.