Projektleiter – Michels Pacific Energy, Inc.

Der Bau und die Instandhaltung von sicheren, zuverlässigen und umweltverträglichen Versorgungsleitungen ist eine Gelegenheit zu zeigen, wie Integrität aussieht. Michels Pacific Energy, Inc. baut seinen guten Ruf mit jedem Projekt, das wir mit großer Sorgfalt errichten, weiter aus. Wir setzen unsere Fähigkeiten, Talente und Erfahrungen ein, um das zu tun, was den Gemeinschaften, in denen wir arbeiten sollen, am besten dient. Unabhängig von Größe und Umfang gehen wir an alle Pipeline-Projekte mit dem festen Willen heran, sie auf höchstem Niveau durchzuführen. Unsere Arbeit verbessert Leben. Finden Sie heraus, wie eine Karriere bei Michels Pacific Energy, Inc. Ihre verändern kann.

Als Projektmanager sind Sie vor allem für die Leitung einer Phase eines komplexen Großprojekts oder für die Leitung mehrerer mittelgroßer Projekte im Wert von 5 bis 50 Mio. USD verantwortlich und sorgen für einen rentablen Betrieb. Diese Position ist für alle Aspekte des Projekterfolgs verantwortlich, von der Angebotserstellung über die Erfüllung oder Übertreffung der Kundenerwartungen bis hin zum gewinnbringenden Abschluss der Arbeiten, wobei der Schwerpunkt auf der Sicherheit liegt. Sie müssen zuverlässig, selbstmotiviert, zielorientiert, organisiert und professionell sein. Entscheidend für den Erfolg sind ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten und schnell Entscheidungen zu treffen. Zu den Aufgaben und Verantwortlichkeiten gehören die Aufrechterhaltung und Förderung einer starken Sicherheitskultur für alle Mitarbeiter, Lieferanten und Kunden sowie die Einhaltung aller Sicherheits- und Umweltrichtlinien, -verfahren und -vorschriften. Erkennen und kommunizieren Sie Gefahren am Arbeitsplatz und korrigieren Sie unsichere Handlungen oder Bedingungen oder bitten Sie um Unterstützung bei deren Beseitigung. Unter direkter Aufsicht des zugewiesenen Managers prüfen Sie den Projektvorschlag oder -plan, um den Umfang der Arbeiten und des Vertrags vollständig zu verstehen und den Zeitrahmen, die Finanzierungsbeschränkungen, die Verfahren zur Durchführung des Projekts, den Personalbedarf und die Zuteilung der verfügbaren Ressourcen für die verschiedenen Projektphasen zu bestimmen. In Abstimmung mit der Leitung vor Ort koordiniert er die Projektaktivitäten, um sicherzustellen, dass das Projekt innerhalb des Zeitplans und des vorgegebenen Budgets verläuft. Verantwortlich für das Vertragsmanagement: von den ersten Gesprächen bis zum endgültigen Abschluss des Projekts. Darüber hinaus fungieren Sie nach der Vergabe/Ausführung als Ansprechpartner für (interne und externe) Kunden in Vertragsangelegenheiten und sorgen für eine rechtzeitige Prüfung und Abstimmung/Genehmigung von Änderungen.

Die voraussichtliche Gehaltsspanne beträgt: 100.000 bis 145.000 $ jährlich. Diese Angaben spiegeln das voraussichtliche Grundgehalt für diese Position auf der Grundlage der aktuellen Marktdaten wider. Mindest- und Höchstbeträge können je nach Standort variieren. Das tatsächliche Gehalt wird auf der Grundlage der Fähigkeiten, Erfahrungen, Ausbildung und anderer gesetzlich zulässiger berufsbezogener Faktoren angepasst.

Warum Michels Pacific Energy, Inc.

• Wir sind bestrebt, die besten Mitarbeiter einzustellen und sie mit der besten Ausrüstung auszustatten.
• Wir setzen uns für die Verbesserung der Energieinfrastruktur an der Westküste ein.
• Unser stetiges, strategisches Wachstum beruht auf unserem Engagement für Qualität
• Wir sind in Familienbesitz und betrieben
• Wir investieren jedes Jahr durchschnittlich 5.000 Dollar pro Mitarbeiter in die Ausbildung
• Wir sind der Meinung, dass jeder für die Förderung der Sicherheit verantwortlich ist, unabhängig von der Berufsbezeichnung.
• Wir sind Teil der Michels-Familie – eines der größten und am stärksten diversifizierten Energie- und Infrastrukturunternehmen Nordamerikas.
• Wir bieten ein umfassendes Sozialleistungsprogramm an, darunter Kranken-, Zahn- und Lebensversicherung, flexible Ausgaben, Gesundheitssparkonto, Kurzzeit- und Langzeitinvaliditätsversicherung, 401(k)-Plan, Rechtsschutzplan und Plan für Identitätsdiebstahl und Überwachung. Je nach Position und Standort können Sie an einem anderen Leistungsplan teilnehmen. 

Warum Sie?

• Sie umgeben sich gerne mit engagierten, wertorientierten Menschen
• Sie sind bereit für neue Herausforderungen und Chancen
• Sie erschaudern, wenn Sie hören: „Weil wir das schon immer so gemacht haben.“
• Sie möchten wissen, dass Ihre Bemühungen wahrgenommen und gewürdigt werden
• Sie glauben, dass das Engagement des Einzelnen für eine Gruppe der Schlüssel zum Erfolg ist.
• Sie wollen, dass Ihre Arbeit das Leben der Menschen verändert

Was braucht es?

• Bachelor-Abschluss in Projektmanagement, Baumanagement, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich, 3-5 Jahre Erfahrung in diesem Bereich oder eine gleichwertige Kombination
• Beherrschung der Microsoft Office Suite
• Muss im Besitz eines gültigen Führerscheins für den/die Fahrzeugtyp(en) sein, der/die gefahren werden darf/können, und ein akzeptables Führungszeugnis besitzen, wie vom Michels Review Team festgestellt
• Bei der Ausübung dieser Tätigkeit ist der Arbeitnehmer verpflichtet, am Schreibtisch zu arbeiten, und gelegentlich muss er auf aktiven Baustellen im Außendienst arbeiten.
• Bei der Ausübung dieser Tätigkeit wird der Arbeitnehmer hauptsächlich in einer klimatisierten Umgebung mit minimalem Sicherheits-/Gesundheitsgefährdungspotenzial arbeiten. Man muss in einem gleichmäßigen, schnellen Tempo arbeiten, mit häufigen Unterbrechungen
• Reisen, die auch länger dauern können, sind erforderlich. Sie müssen in der Lage sein, sich für langfristige Projekte vor Ort zu engagieren. Auf Reisen kann der Mitarbeiter regelmäßig den Witterungsbedingungen im Freien und fahrenden Fahrzeugen und Geräten ausgesetzt sein. Der Lärmpegel kann mäßig bis laut sein.

AA/EOE/M/W/Vet/Behinderung